2026 한양대학교~25면접족보.hwp 파일정보
2026 한양대학교구리병원 신규간호사 면접질문기출, 1분 스피치, 한양대구리병원 2025면접족보.hwp
2026 한양대학교~원 2025면접족보 자료설명
2026 한양대학교구리병원 신규간호사 면접질문기출, 1분 스피치, 한양대구리병원 2025면접족보
2026 한양대구리~기출 완벽 대비!
자료의 목차
1. 한양대학교구리병원에 지원한 이유는 무엇인가
2. 간호사로서 가장 중요하다고 생각하는 가치는 무엇인가
3. 실습 중 가장 어려웠던 상황과 해결 과정은 무엇인가
4. 환자안전사고 발생 또는 위험 징후 발견 시 대응 방법은 무엇인가
5. 감정적으로 격한 환자보호자를 어떻게 대처하는가
6. 신규간호사로서 빠르게 병동에 적응하기 위한 전략은 무엇인가
7. 실습 중 실수 경험과 이를 통해 배운 점은 무엇인가
8. 다학제 협업 경험과 본인의 강점은 무엇인가
9. 간호 과정 수행 경험 중 가장 성장했다고 느낀 사례는 무엇인가
10. 윤리적 갈등 상황에서 어떻게 판단하고 해결하는가
11. 바쁜 상황에서 업무 우선순위를 판단하는 기준은 무엇인가
12. 스트레스감정노동을 관리하는 본인만의 방법은 무엇인가
13. 향후 3년간 전문성 개발 계획은 무엇인가
14. 한양대학교구리병원의 조직문화가치 중 가장 공감한 부분은 무엇인가
2. 간호사로서 가장 중요하다고 생각하는 가치는 무엇인가
3. 실습 중 가장 어려웠던 상황과 해결 과정은 무엇인가
4. 환자안전사고 발생 또는 위험 징후 발견 시 대응 방법은 무엇인가
5. 감정적으로 격한 환자보호자를 어떻게 대처하는가
6. 신규간호사로서 빠르게 병동에 적응하기 위한 전략은 무엇인가
7. 실습 중 실수 경험과 이를 통해 배운 점은 무엇인가
8. 다학제 협업 경험과 본인의 강점은 무엇인가
9. 간호 과정 수행 경험 중 가장 성장했다고 느낀 사례는 무엇인가
10. 윤리적 갈등 상황에서 어떻게 판단하고 해결하는가
11. 바쁜 상황에서 업무 우선순위를 판단하는 기준은 무엇인가
12. 스트레스감정노동을 관리하는 본인만의 방법은 무엇인가
13. 향후 3년간 전문성 개발 계획은 무엇인가
14. 한양대학교구리병원의 조직문화가치 중 가장 공감한 부분은 무엇인가
압박질문
15. 더 뛰어난 지원자가 많은데 왜
본문내용 (2026 한양대학교~25면접족보.hwp)
1. 한양대학교구리병원에 지원한 이유는 무엇인가
한양대학교구리병원은 경기 동북부 지역의 중추 의료기관으로, 한양대의료원의 ‘환자 안전 중심혁신적 진료소통 기반 협력’이라는 철학을 가장 실질적으로 실천하는 병원이라고 느꼈습니다. 특히 환자 변화에 민감하게 대응하는 팀 중심 간호 시스템과 신규 간호사를 적극적으로 성장시키는 교육 체계가 인상적이었습니다. 실습 경험을 통해 느낀 병원의 분위기는 전문성과 따뜻함이 함께 존재한다는 것이었습니다. 저는 정확한 간호수행과 환자 중심 태도를 바탕으로 성장하는 간호사를 목표로 하고 있으며, 이러한 가치가 한양대학교구리병원의 철학과 일치한다고 판단해 지원했습니다.
2. 간호사로서 가장 중요하다고 생각하는 가치는 무엇인가
저는 간호사의 핵심 가치를 ‘정확성’과 ‘신뢰성’이라고 생각합니다. 정밀한 약물 관리, 정확한 관찰과 기록, 명확한 보고는 환자안전의 출발점입니다. 실습 중 항생제 용량 표기 오류를 발견해 즉시 보고했던 경험을 통해 정확성이 환자의
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